В Ивановской области внесены изменения в критерии получения звания «Ветеран труда Ивановской области» для работников предприятий и организаций. Обновленный указ «О наградах и поощрениях Губернатора Ивановской области» установил новые правила награждения Почетной грамотой и Благодарностью Губернатора.
Изменения в критериях награждения
Для получения Почетной грамоты необходимо иметь общий стаж работы не менее 15 лет и стаж не менее 3 лет на предприятии или организации, ходатайствующих о награждении. В случае ликвидации предприятия или организации с наличием юридического правопреемника, 3-летний непрерывный стаж сохраняется.
Для награждения Благодарностью теперь требуется общий трудовой стаж не менее 10 лет и не менее 2 лет работы на конкретном предприятии.
Причины изменений
Обновления связаны с обращениями работников текстильной отрасли, в частности сотрудников ХБК «Навтекс» из Наволок, которые имеют большой трудовой стаж и государственные награды, но сталкиваются с трудностями в оформлении звания «Ветеран труда» из-за частых изменений юридических лиц предприятия.
В ответ на это было принято решение внести поправки, которые снимут административные барьеры и сделают получение ветеранских званий более справедливым, учитывая реальный трудовой вклад работников.
Дальнейшие шаги
- Экономический блок регионального правительства получит задачу подготовить необходимые изменения в нормативно-правовую базу.
- Правила оформления звания «Ветеран труда» будут приведены в соответствие с реальными условиями работы и стажем.
- Данные меры направлены на поддержку работников и признание их заслуг перед регионом.
